Beiträge

Sichtart goes OpenSpace Beta


openspacebeta.com

Mit dem OpenSpace Beta Ansatz kann die Transformation von der Steuerung zur Selbstorganisation, vom Management zur Führung, von der Pyramidenstruktur zur wertschöpfungsstarken Pfirsichorganisation innerhalb nur weniger Monate gelingen.  Zur Wiederbelebung von Unternehmen, für eine komplexitätsgerechte Arbeitswelt. Am 13. und 14. Mai 2019 fand die erste OpenSpace Beta Zertifizierung in Wien mit Silke Hermann statt. Ein auf iterativ-diskursiver Didaktik basierender Workshop mit dem neuartigen Change-Ansatz OpenSpace Beta. Sichtart goes OpenSpace Beta. Wir sind bereit!

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Zellstrukturdesign| Herbst 2019

Niels Pfläging in Wien

Dieser Workshop ist als „Workout“ konzipiert. Er ist für all diejenigen gedacht, die bereits erste Überlegungen zu Beta-Organisationen, Dezentralisierung und Zellstruktur-Design angestellt haben. Dieser Tag dient der praktisch-theoretischen Reflexion & der konzentrierten Übung an diesen Konzepten. Es handelt sich um einen Designworkshop mit ausgeprägten Hands-on-Elementen. Wir verwenden Manual Thinking-Workshopmaterial und gehen nach iterativer Methodik vor. Aha-Effekte sind unausweichlich! 

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all about leaderships

Der Führungsbegriff ist voll im Wandel. Verstaubte, mitunter gefährliche Führungs-Ansätze werden langsam jedoch endlich in Frage gestellt. Eine Vielzahl neuer Begriffe keimte in den letzten Jahren aus dem Transformationsboden. Reinventing Leadership, Evolutionary Leardership, Agile Leadership, Purpose Driven Leadership, Empowering Leadership, New Leadership, Inviting Leadership, Shared Leadership, Future Leadership, … manchmal ist man etwas verwirrt.

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Ohne Oben | Die Kunst der Selbstorganisation



Abenteuer Selbstorganisation

Wie kann man im Arbeitsbereich die Selbstführung durch das Team stärken? Die Suche nach einer Antwort gestaltet sich zäh. Dabei arbeiten viele Konzerne und auch kleinere Unternehmen längst daran, ihre tradierten Strukturen hin zu mehr Selbstorganisation zu entwickeln.

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Agile Transformation | sichtart-inhouse

Wir bringen Theorien, Hintergründe und Modelle mit, zeigen anschaulich auf, was mit agiler Transformation gemeint ist und wie moderne Unternehmensführung gelingen kann.



Fokus Transformation

• Moderne Organisationsformen & Strukturen
• Future Leaderships & Selbstorganisierte Teams
• Agile Zusammenarbeit im Zeitalter der Digitalisierung

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